【企业文化在身边】专题系列报道 员工“贴心人”、公司“红管家” ——记“洛阳市优秀工会工作者”综合部党群干事席文静
作者： 洛化集团 段建军
发布时间：2023-12-07 10:28
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有一种美丽，蕴含着铿锵;有一种绽放，承载着担当;有一种力量，传递着温暖!在洛化集团综合部，她用坚韧执着和柔情大爱践行着职责，用特有的细腻和坚韧完成了一项项佳绩，她就是洛化综合部党群干事席文静。
尽职担当，抓实党建促生产
党建做实了就是生产力!
作为一名党群管理工作人员，她不断加强政治思想学习，努力提高个人思想觉悟和政治素质，时刻与党组织保持高度一致，把抓实党建作为自己的职责和日常，通过开展党员红旗责任区、明星党员评选竞赛彰显共产党员先锋光彩;通过丰富主题党日活动，抓实“三会一课”夯实党建根基;通过灵活设立党小组打通党组织与项目部联系的最后“一公里”，摸索出了党建与企业发展相结合的创新之路，今年以来新成立了6个党小组，在基层一线发挥了引领和促进作用，使许多单位的精神面貌和团队作风焕然一新;在结束不久的洛阳石化大修工作中，她义无反顾地深入现场，每天下午下到工地，为奋战在检修现场的员工服务，进行现场拍照、撰写宣传稿件并发表到洛阳石化报刊，配合党政组织开展检修特别劳动竞赛，慰问参战员工，送水送瓜补充生活物资，采写宣传稿件10余篇，发表9篇，入选洛阳石化网3篇，洛阳石化报1篇，有力提升了公司形象。
在平时工作中，她认真学习中央和各级开展的党内活动及习近平重要讲话等文件精神，深入学习、理解和领会各项制度，把重点要闻汇总为月度党建学习材料，经领导审核后下发到各支部、党小组学习。同时，结合主题党日接受红色教育，参观了中信重工焦裕禄纪念馆、习仲勋纪念馆，参加了孟津区2023年党员示范培训班，通过开展红色教育学习重温了党的光辉历史，不忘初心，砥砺前行。正是她不遗余力地投身党政融合，围绕中心工作不断推进党建引领，公司党组织、工会、共青团以及企业文化建设均与企业谐拍共振，起到了强大的促进和推动作用。
服务员工，全心全意不畏难
创建和谐企业也是凝聚战斗力!
作为工会委员、职工代表，她积极维护员工利益，为员工办实事办好事：一是完善制度。不断聚焦员工及家属，制定与修订了《洛化集团补充医疗保障报销标准》、《员工健康管理制度》等文件，监督单位合理支出福利费用，维护职工利益;二是关心员工身心健康。员工家中红白喜事、员工家属生病、工作有难题等，她都能坚持进行探望慰问或谈心帮扶;三是独立完成女工工作，在计生管理、女工培训、女工体检及培养推荐优秀巾帼标兵上始终走在区管企业前列;四是关心员工送温暖。组织夏季送清凉、冬季送温暖、节日慰问员工及对退休员工和困难员工走访慰问，在公司员工健康体检、跟踪等工作上操心费力，事无巨细亲历亲为;五是积极组织各项活动。组织文体活动，通过活动增强了员工的体质，培养了员工良好的心理素质和身体素质，给企业注入了活力，凝聚了人心;协助公司开展自主劳动竞赛、检修专项劳动竞赛，评出季度先进个人及集体，并独立完成后续的宣传、奖励、证书等工作。多年来，她对待每个来办事的员工总能贴心的微笑和细心接待，真诚解决问题，被大家亲切的称为“席姐”!今年经公司党委、工会推荐，被洛阳市总工会评为“洛阳市优秀工会工作者”。
统筹规划，开展企业文化推广工作
企业文化既是公司的名片更是员工共同意志和理念，是大家的行为指南!
在企业文化建设一阶段工作中，她组织制定了《洛化集团企业文化推广工作方案》，以“为什么要开展企业文化建设”、“如何强化文化与管理融合”展开话题，组织学习研讨，并结合个人岗位与成长经历开展“企业文化有奖征文、“我与企业共成长”演讲比赛;同时组织200余名员工参加 “企业文化网络知识答题”活动，面向全体员工征集出55幅“传承企业精神启航新的征程”文化作品，从书法、图画、摄影、视频等作品中，反映出工作中的人物和事迹、工程建设项目形象。现在全面负责企业宣传片拍摄对接工作。在领导的支持下，前期招标对三家公司进行商务技术谈判;中期制定“洛化集团宣传片项目计划”，确定了宣传片文案及分镜头脚本，并于5月起带领融媒公司拍摄团队深入到山东东干线、山东东营、连云港、洛阳石化装置大检修等各项目现场，抓取人员工作场景，以及公司办公楼内部协助拍摄共设计近百组情景、一千多条视频;到后期音频确定，宣传片文字、图片、历史视频资料收集，目前已完成企业宣传片初稿，随后将对宣传片内容进行审核，为圆满完成企业宣传片拍摄工作做出了努力。
力所能及，尽力当好“红管家”
是工作总要有人来干，有付出才会有收获!
席文静自从业以来一直承担着党群的各项事务工作。党务方面：负责党组织组建、调整、换届选举等相关事项;签收、呈报、落实、归档各类党务文件;发展新党员的教育、政治审查、报批和预备党员的转正审查、报批工作;及时统计和维护党员信息库，每月准时填报和上传;办理党员组织关系接转手续和基层党组织的党费收缴返还等工作。工会方面：收集、整理公司员工各种意见和建议，及时向组织反映，落实解决问题方案，维护职工的合法权益;组织职工开展各类有益活动，组织做好各类先进的评选、表彰工作;负责办理新会员入会手续、会员接转关系和会费的收缴工作;做好工会“建家”、女工、计划生育的基础性工作;监督工会经费、职工福利费的提取和使用;配合做好预防职业病、典型传染病的宣传及措施落实工作。其它方面：参加公司党委、纪委、工会、支部书记例会等会议，做好记录和归档工作;协助实施公司企业文化内外宣传，办好公司宣传阵地，及时向洛阳石化网站、报纸等媒体投送公司新闻稿件，做好公司院内宣传橱窗制作、更换工作，做好党报党刊征订工作;组织公司专兼职党群工作人员的学习、教育、培训和管理;搞好公司信访接待工作，保持信访渠道畅通，信息沟通及时;保管好公司各种活动器材、物品、做好活动耗材、用具的采购、使用工作;及时完成领导交办的各项工作等等。这些工作洋洋洒洒多达36项个，绝大多数是经常性、有节点要求的具体事务，专业性、时效性、操作性、保密性极强，标准要求很高，并随着党务工作的调整和规范，变动和细化度更高、更严，席文静就像一颗钉子一样，扎根工作不放松，在这些零碎繁杂的工作中，通过一件一件学习，一个一个细抠，一点一点积累，一堑一堑填平，一天一天进步，每年修订工作措施、固化好的做法，每季拟定工作重点、调整工作内容，每月排出工作计划，确定完成时间，每天划定工作量，逐个处理完善，硬是把安排得满满的任务，完成得井井有条，轻重有序，成效有目共睹，有人说工作量是不是太大了，任务是不是太多了，她总是默不作声甘当铺路石，做站在巨人身后的管理者，被大家亲切的称为“红管家”!
席文静同志以身作则，廉洁奉公，团结同事，讲政治、讲学习、讲正气，党性强，作风正，树立起一个党员先锋模范、优秀党务工作者的良好形象，为企业发展和党群工作奉献出了自己的力量，成为综合部职工学习的榜样。