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洛化集团2024届新入职员工培训回顾

作者：洛化集团郑崇茜

发布时间：2024-07-09 14:25

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　　7月4日经过为期四天的入职培训，洛化集团2024届新入职员工培训圆满收官，此次培训公司做了精心的筹备和内容的创新，收到了喜人的效果，此刻让我们一起回顾这些精彩时刻!

开班仪式梦想启航

　　7月1日，在激情澎湃的开班仪式中，洛化集团2024届新入职员工培训班正式拉开序幕。洛化集团副董事长、总经理王迟亲临现场致开幕词，对新员工到来表示热烈的欢迎，并寄予深切的期望，强调了本次培训的目的、安排以及集团领导对新员工培训工作的重视，希望全体新员工以此次培训为起点，并在未来的工作中树立目标，不断学习，不断提升自我，尽快适应公司的工作和文化，“不畏困难、直面挑战，不断学习、勤奋刻苦，做朝气蓬勃的洛化人”!

　　洛化集团副董事长、总经理王迟热情洋溢的话语催人振奋，为新员工们点燃了理想的火焰、装好了拼搏的引擎。

破冰环节快速暖场

　　为了让新学员增进互识与了解，公司特别在入职培训中加入了“破冰游戏”环节，旨在通过轻松活泼的小游戏彼此相识，增强彼此间的默契和友谊，更好的融入团队。破冰游戏分成几个部分：“初次见面”、“ 名字大作战”、“ 驿站传书”、“ 眼疾手快”、“ 贪吃蛇”、“ 你说我猜”和“游戏小惩罚”。新学员们专注投入各类破冰小游戏，游戏热烈展开，笑声如春风拂去冰霜，学员们用微笑和热情驱散陌生，拉近了彼此的距离，感受到了团队的温暖与力量!

　　这是一场友谊与接力的盛宴，在欢声笑语中，学员们悄然靠近，使“五湖四海终汇一处，天涯海角始将一心”的未来工作状态悄然埋藏在每个人心中。

理论学习成长蜕变

　　公司特别重视培训的质量和效果。为了让新员工能够快速完成角色转变，顺利融入公司文化并提升个人素质，在培训内容方面，准备了丰富而实用的课程。涵盖了公司概况、企业文化、行业发展前景、人事财务制度、职业道德及廉洁教育、监理基础知识、安全教育、职称和职业资格考试政策、个人成长经历、企业信息化系统等内容。这些课程使新员工在短时间内充分了解洛化集团企业文化，熟悉掌握规章制度，了解工作职责和范围，也为他们日后更好地开展工作打下坚实的基础!

现场观摩见证发展

　　在集团公司的组织下，一群满怀激情与憧憬的新员工，由生产部主任李权发、质安部主任章燕红带领着进行了观摩体验，在奔赴现场的班车上、沙盘展厅、展览厅、在建工地，两位奋战在一线的“指挥员”分别给新员工讲解了厂区、厂貌以及洛阳石化发展历程，带领实地观看了工程项目，并重点对工程实体等监理过程中常见问题进行了细致地讲解,剖析了项目现场可能遇的各类问题和应对措施。通过这一系列实地观摩和聆听对照，新员工们对石化及工程监理行业有了更加直观和深刻的认识。

培训结业放飞梦想